Питання надання щорічної додаткової відпустки за роботу із шкідливими і важкими умовами праці та її тривалість регулюється ст. 7 Закону України «Про відпустки».
Новини
Під преміюванням розуміється виплата працівникам грошових сум понад основний заробіток з метою стимулювання результатів праці та їх заохочення.
Преміювання здійснюється в двох формах: преміювання як вид заохочення (поза системою оплати праці), яке здійснюється на розсуд власника або уповноваженого ним органу без встановлення показників та преміювання, передбачене системою оплати праці
Відділ рекрутингу та партнерства у сфері зайнятості Полтавського обласного центру зайнятості спільно з журналом «Баланс» 11 жовтня 2018 року провели консультаційно-просвітницький захід для представників підприємств міста Кременчука
Учасники заходу мали змогу ближче ознайомитись із формами та методами співпраці зі службою зайнятості, а також довідалися про процес підбору персоналу на засадах рекрутингу, стажування на робочому місці та навчання працівників.
Право на пенсію за віком на пільгових умовах передбачено статтею 114 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі-Закон № 1058-IV).
Підставами для визначення права на пільгове пенсійне забезпечення є:
- наявність виробництва, професії, робіт або посад у Списках № 1 і 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, зайнятість у яких повний робочий день дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затверджених Кабінетом Міністрів України (далі – Списки № 1 і 2);
14 жовтня в Україні є особливим днем. У цей день відзначають одразу декілька свят, пов’язаних з різними історичними подіями. Щиро і сердечно вітаю Вас зі святом Дня захисника України та Українського козацтва!
Ці свята відзначаються у день Покрови Пресвятої Богородиці – одне з найдавніших християнських свят! Пресвята Богородиця вважалася покровителькою і заступницею славного війська козацького та всього українського люду. Історія українського козацтва – це одна з найвизначніших сторінок життя нашого народу.
Протягом січня-вересня 2018 року послугами обласної служби зайнятості скористалося 49,3 тис. безробітних осіб, що на 3,2 тис. або 6,0 % менше ніж за січень-вересень 2017 року.
Кількість роботодавців, які співпрацювали з обласною службою зайнятості зросла проти відповідного періоду 2017 року на 9,8% і становила майже 8,0 тисяч одиниць. Кількість вакансій у базі даних регіональної служби зайнятості збільшилася на 19,0 % до 57,7 тис. одиниць.





