Кременчуцький міськрайонний центр зайнятості у період адаптивного карантину продовжує активну роботу з працевлаштування громадян і заповнення вакансій роботодавців.
Нині труднощі у підборі вакансій зумовлені карантинними заходами, впровадженими для запобігання розповсюдженню коронавірусу. Через них навесні та влітку багато підприємств частково або повністю зупиняли чи діяльність, а працівники втрачали роботу і заробіток.
Така ситуація призвела до того, що на одне вакантне місце сьогодні одночасно можуть претендувати декілька пошукачів роботи. Та фахівці Кременчуцького міськрайонного центру зайнятості докладають максимум зусиль для працевлаштування вмотивованих громадян.
Як приклад. Кременчужанин Валерій у період карантину втратив роботу та перебував на обліку в центрі зайнятості. За безробітним був закріплений спеціаліст, який займався пошуком підходящої для нього вакансії.
Валерій мав досвід роботи охоронником та водієм і запропонували вакансію охоронника. Але чоловік самостійно теж шукав роботу та відслідковував появу нових вакансій. на інтернет-ресурсах, які є інструментами роботи сектору ректрутингу для ефективного розширеного пошуку кандидатів на вакансії. Валерій зателефонував до спеціалістів у сектор рекрутингу, де йому запропонували роботу водієм автотранспортних засобів на підприємство ТОВ «ЖИТЛОРЕМБУДСЕРВІС», спираючись на трудовий досвід безробітного та наявність у нього водійських прав, і надали контакти для зв’язку з роботодавцем.
Після проходження співбесіди, Валерій пішов працювати водієм на підприємство.
Інша яскрава історія працевлаштування Володимира, який теж втратив роботу в період карантину, та тривалий час не міг її знайти.
На сторінці у Фейсбук Кременчуцького міськрайонного центру зайнятості чоловік залишив відгук на вакансію охоронника. На той момент спеціалісти сектору рекрутингу займалися активним пошуком кандидатів саме на цю посаду: обдзвонювали шукачів роботи, які зверталися за допомогою в працевлаштуванні та найбільше відповідали критеріям для такої праці.
На відгук Володимира спеціалісти зреагували одразу та зв’язалися з чоловіком для спілкування. Фахівці розповіли йому, що наразі охоронник потрібен на приватне підприємство «КРЕМЕНЧУКГУМОТЕХНІКА». Почувши, що Володимир дуже прагне працювати, направили його на зустріч із роботодавцем.
Чоловік успішно пройшов співбесіду. Серед великої кількості кандидатів працедавець обрав саме його. Таким чином, Володимир був працевлаштований на назване підприємство.
Тож вкотре переконуємося, що навіть у складні часи, коли роботу важко знайти, той хто не впадає в відчай та не зупиняє пошуки, знаходить її за допомгою фахівців служби зайнятості!