Попит і пропозиція на ринку праці: яку заробітну плату пропонують роботодавці у вакансіях
У базі даних служби зайнятості Полтавської області станом на 1 квітня 20202 року налічувалося 3 тис. вакансій. Крім того, у базі даних служби зайнятості Полтавської області містилася інформація про 1,8 тисяч пропозицій роботи, отриманих з інших джерел.
Середній розмір заробітної плати у вакансіях становив 6,4 тис. грн. (на відповідну дату минулого року – 5,5 тис. грн.), у 71% вакансій розмір заробітної плати – вище мінімальної.
Серед філій обласного центру зайнятості та Кременчуцького міськрайонного центру зайнятості найбільшу заробітну плату пропонували роботодавці Семенівської районної філії - в середньому 11 тис. гривень, Горішньоплавнівської міської філії - в середньому 7,9 тис. гривень Глобинської районої філій - в середньому 7,5 тис. гривень, Хорольської районної філії - в середньому 7 тис. гривень. В решті філіях обласного центру зайнятості середній розмір оплати праці у вакансіях коливався від 5,0 тис. грн. до 6,7 тис. гривень.
Найвищий розмір оплати праці пропонується у вакансіях для токаря-розточувальника (18,0 тис. грн.), для жилувальника м'яса та субпродуктів (17,4 тис. грн.), для начальника дільниці (17,1 тис. грн.), для готувача фаршу (16,4 тис. грн.), для начальника зміни (промисловість (15,4 тис. грн.).
Станом на 1 квітня 2020 року кількість зареєстрованих безробітних становила 20,4 тис. осіб.
Більше аналітичної і статистичної інформації тут: https://pol.dcz.gov.ua/analitics/66