У січні-червні 2021 року послугами Полтавської обласної служби зайнятості скористалися 47,1 тисячі безробітних громадян, що на 1,4% більше, ніж у першій половині минулого року. За перше півріччя поточного року роботодавці проінформували службу зайнятості області про наявність 20,9 тисячі вакансій, це на 36% менше, ніж торік за такий же період.
За видами економічної діяльності, серед безробітних, які мали професійний досвід, 22% раніше працювали у сільському господарстві; 15% – в оптовій та роздрібній торгівлі; 14% – на підприємствах переробної промисловості; 13% - у державному управлінні й соціальному страхуванні.
За професійними групами, серед зареєстрованих безробітних переважають робітники з обслуговування, експлуатації устаткування (25%); працівники сфери торгівлі та послуг (16%); представники найпростіших професій (13%).
Станом на 1 липня 2021 року послуги Полтавської обласної служби зайнятості отримували 17,9 тисячі зареєстрованих безробітних, що на 31% менше, ніж на відповідну дату минулого року. Серед безробітних 6,8 тисячі (38%) чоловіків і 11 тисяч (62%) - жінок.
За віковими групами: 27% зареєстрованих безробітних були у віці до 35 років; 27% – від 35 до 44 років; 27% – від 45 до 55 років; 19% – понад 55 років.
За освіт
ою: 54% зареєстрованих безробітних мали вищу освіту, 35% – професійно-технічну, 11% – загальну середню освіту.
Суттєвим залишається дисбаланс між попитом та пропозицією робочої сили. Станом на 1 липня 2021 року, в середньому по Полтавській областіі, на одне вільне робоче місце претендувало 9 безробітних (на 1 липня 2020 року – 11 осіб).
Найбільша невідповідність попиту на робочу силу та її пропозиції у професійно-кваліфікаційному розрізі спостерігалася серед службовців та керівників (36 осіб), технічних службовців (24 особи), кваліфікованих робітників сільського господарства (17 осіб), працівників сфери торгівлі та послуг (12 осіб).
Значний дефіцит вакансій серед усіх професій станом на 1 липня за такими професіями: продавець продовольчих товарів, водій автотранспортних засобів, підсобний робітник, опертор котельні, бухгалтер, спеціаліст державної служби тощо.
Дефіцит кадрів поліцейських (за спеціалізаціями), швачок, машиністів екскаватора, токарів-розточувальників, інспекторів (пенітенціарна система), електромеханіків з ліфтів, медпрацівників тощо.
Більше аналітичної і статистичної інформації тут: Аналітична та статистична інформація | Полтавський обласний центр зайнятості (dcz.gov.ua)
