Право на пенсію за віком на пільгових умовах передбачено статтею 114 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі-Закон № 1058-IV).
Підставами для визначення права на пільгове пенсійне забезпечення є:
- наявність виробництва, професії, робіт або посад у Списках № 1 і 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, зайнятість у яких повний робочий день дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затверджених Кабінетом Міністрів України (далі – Списки № 1 і 2);
- підтвердження шкідливих умов праці працівника безпосередньо на робочому місці результатами атестації робочих місць за умовами праці;
- зайнятість працівника на цих роботах повний робочий день. Під повним робочим днем слід вважати зайнятість працівника у шкідливих умовах не менше 80% робочого часу.
Відсутність хоча б однієї з цих умов не дає права працівникові на пенсію за віком на пільгових умовах.
Атестація робочих місць за умовами праці проводиться відповідно до Порядку проведення атестації робочих місць за умовами праці, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 01.08.1992 № 442.
Згідно п. 3 Порядку застосування Списків № 1 і № 2 виробництв, професій, посад і показників при обчисленні стажу роботи, що дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, затвердженого наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 18.11.2005 № 383, при визначенні права на пенсію за віком на пільгових умовах застосовуються Списки № 1 і 2, що чинні на період роботи особи.
Наявність виробництва, професії, робіт або посад у Списках № 1 і 2 визначається: Списками № 1 і 2, затвердженими постановою Ради Міністрів СРСР від 22.08.1956 № 1173, постановою Кабінету Міністрів СРСР від 26.01.1991 № 10, постановами Кабінету Міністрів України від 11.03.1994 № 162, від 16.01.2003 № 36 та від 24.06.2016 № 461.
Посада майстра арматурного цеху, зайнятого у виробництві залізобетонних виробів, не передбачена жодним із згаданих Списків, тому працівники за цією посадою право на пенсію за віком на пільгових умовах не мають.