Ярмарок вакансій у наддніпрянському місті вперше вийшов за рамки міського. Кременчуцький міськрайонний центр зайнятості організував масштабний урочистий захід з музичним і голосовим супроводом, де були представлені близько 500 актуальних вакансій підприємств Кременчука, Кременчуцького району і Горішніх Плавнів.
Сонячного дня 26 вересня у Центрі культури та дозвілля «Нафтохімік» зібралися представники 26 роботодавців, які розповідали про свої підприємства, умови роботи на них, рівень заробітної плати. Надавали інформацію про вільні робочі місця і вакантні посади, запрошували бажаючих на роботу і проводили співбесіди з претендентами.
Співробітники центру зайнятості консультували відвідувачів, ознайомлювали з переліком вакансій, розповідали про можливість професійної підготовки та перепідготовки за допомогою служби зайнятості, надавали юридичні послуги тощо. Бажаючі могли пройти у спеціалістів комп’ютерне тестування з профорієнтації.
Людей інформували не лише про вакансії, представлені на виставці, але й про інші, які є в базі даних.
Загалом по місту нині близько 1100 актуальних вакансій.
Господар свята, директор Кременчуцького міськрайонного центру зайнятості Віктор Калашник відзначив:
– Сьогодні ми проводимо міжрегіональний ярмарок вакансій, у такому форматі організували його вперше. А взагалі це для нас традиційний захід. Бачили, як це робить Полтава, ми обмінюємося досвідом проведення таких заходів. Сьогодні у нас присутні, крім кременчужан, роботодавці з Горішніх Плавнів, наші колеги і пошукачі роботи з Глобинського, Семенівського, Кобеляцького, Козельщинського районів. Багато мешканців цих районів уже працюють на наших підприємствах, тому що в регіоні це найбільше місто, тут багато бюджетоутворюючих підприємств.
Кожного дня в Кременчуцькому центрі зайнятості пропонується близько півтори тисячі вакансій.
– Кременчук у нас – один з основних донорів робочих місць. У цьому році роботодавцями Кременчука та Кременчуцького району до центру зайнятості для сприяння в укомплектуванні було надано понад 12 тисяч вакансійя Максимально намагаємось задовольнити потреби роботодавців, активно залучаємо трудові ресурси з районів Полтавської області, у першу чергу найближчих до Кременчука, – коментує начальник відділу організації надання послуг роботодавцям Полтавського обласного центру зайнятості Галина Поліцкова. – На цьому заході сьогодні побували півтори-дві тисячі людей, тут є і випускники навчальних закладів.
– Сподіваємось вийти на міжобласний рівень, долучаючи до участі в таких заходах шукачів роботи з прилеглих областей, зокрема Кіровоградської. На ярмарку є працівники сектору рекрутингу міськрайонного центру зайнятості, які активно шукають персонал на замовлення роботодавців. Учасники заходу, які шукають роботу, можуть підійти до фахівця, заповнити кадрову анкету, залишити свої координати. У разі наявності підходящої роботи працівники центру зайнятості оперативно зв’язуються з людиною і таким чином ми теж знаходимо людині роботу і задовольняємо потребу роботодавця в працівниках.
На ярмарку побували учні і випускники вищого професійно-технічного училища № 7. Цей навчальний заклад традиційно готує робітничі кадри для промислових підприємств міста Кременчука.
Директор навчального закладу Микола Несен відзначив, що отримав на заході багато корисної інформації. В училищі її використовуватимуть з профорієнтаційною метою для подальшого навчання і працевлаштування випускників. Адже на кременчуцьких заводах кваліфікований робітник може заробити стільки ж, скільки платять і в Польщі.
Відвідувач ярмарку Андрій – військовий пенсіонер, переселенець з Донбасу, міста Сніжного. Прийшов з надією знайти роботу за економічним або іншим фахом.
– Мені дуже зручно, що в одному місці зібралися кадровики з різних підприємств і установ, у яких можна швидко дізнатися все, що цікавить, – каже чоловік.
Кременчужанин Владислав задоволений тим, що на ярмарку вакансій записався на співбесіду на посаду охоронника в Маркетопт.
Випускницю вищого навчального закладу Ірину цікавить посада економіста, робота в банку тощо.
– На цьому заході мені дуже подобається, отримала багато інформації, – говорить дівчина. – Щоправда, поки що нічого для себе не знайшла, бачу, що більшість вакансій пропонується для чоловіків. Але сподіваюся знайти.
Представники роботодавців задоволені – є цікавість до вакансій! Відвідувачі залишають багато кадрових анкет.
– Сьогодні на ярмарку вакансій явка більша, ніж раніше, і хороші умови. Це найбільший за відвідуваністю ярмарок, – помічає інспектор з кадрів ТОВ «Підприємство «Ізумруд ЛТД» Марія Лещук. – Люди підходять, цікавляться, беруть контакти, заповнюють анкети. Цікавить переважно робота комірника і лаборанта. На нашому підприємстві є безкоштовна розвозка, яка підвозить людей на роботу.
Представники вагонобудівного заводу – постійні учасники ярмарків вакансій.
– З досвіду можу сказати, що приблизно половина людей, які цікавляться роботою тут, потім стають нашими працівниками. Зворотній зв’язок є. У нас хороші умови роботи, повний соцпакет і одна з найвищих середніх зарплат по місту, – відзначає провідний інспектор відділу кадрів ПАТ «Крюківський вагонзавод» Ірина Лидзар.
Загалом з початку року Кременчуцьким міськрайонним центром зайнятості працевлаштовані 5400 осіб.
