26.09.2018 | 15:53

Згідно з Конституцією України кожна людина має право на працю, яку вона вільно обирає або на яку вільно погоджується. Але ще чимало громадян живуть днем нинішнім, надаючи перевагу тимчасовим сумнівним вигодам, тому останнім часом усе частіше доводиться стикатися з таким негативним явищем, як використання найманої праці громадян без оформлення трудових відносин – «тіньовою» зайнятістю.

З метою виконання доручень Прем’єр-міністра України В. Гройсмана за результатами наради від 03.09.2018 та Голови Державної служби України з питань праці Р. Чернеги від 11.09.2018 щодо детінізації ринку праці, 25 вересня 2018 року проведено семінар «Легальна зайнятість» для безробітних, які перебувають на обліку в Семенівській районній філії Полтавського ОЦЗ.

У заході взяли участь голова Семенівської РДА Федоренко В.І., директор Семенівської районної філії Полтавського ОЦЗ Губарь Л.Л, головний державний інспектор з питань додержання законодавства про працю, зайнятість інших  нормативно – правових актів Управління Держпраці у Полтавській області Ковтун В.М., в.о. начальника Глобинського об’єднаного управління ПФУ Полтавської області  Ткаленко С.П., заступник начальника відділу «Семенівського бюро правової допомоги» Вареник О.О.

Сьогодні працівники не бачать проблем  в отриманні «тіньової» заробітної плати, так як до кишені надходять «чисті доходи». Надаючи згоду працювати на таких умовах, робітники самі позбавляють себе соціальних гарантій.

Здебільшого проблемним питанням щодо легалізації заробітної плати виникає у суб’єктів підприємницької діяльності – фізичних осіб, тобто підприємець, частково приховуючи виручку від реалізації товарів, робіт, послуг, виплачує доходи найманим працівникам, які не обліковані в бухгалтерських документах.

Громадяни, які працюють без укладання трудового договору, позбавляють себе лікарняного, допомоги у разі отримання травми на виробництві, трудового стажу, пенсії, втрачають оплачувану відпустку.

Найефективнішим захистом громадян є їхня правова обізнаність. Кожен, хто наймається на роботу, має пам’ятати, що не оформлений вчасно трудовий договір є не лише грубим порушенням трудового законодавства, а й надалі тягне за собою низку проблем для самого працівника.

Семінар проходив у формі діалогу, після виступу  кожного запрошеного фахівця – незайняті громадяни мали змогу  отримати відповіді на хвилюючі їх питання.

Повага до себе починається з шанування законів своєї держави. Працюючи нелегально людина сама себе позбавляє права на соціальний захист та передбачені трудовим законодавством гарантії, а також ставить під загрозу своє здоров’я та майбутнє.