Міні-ярмарок вакансій для КП "Виробниче управління водопровідно-каналізаційного господарства" провели 19 листопада фахівці Горішньоплавнівської міської філії Полтавського обласного центру зайнятості.
Такі заходи допомагають ефективно підібрати кадри, оскільки роботодавець має змогу особисто поспілкуватись з потенційними кандидатами на робочі місця.
Головне завдання ярмарків вакансій – надати безробітним і людям, які шукають роботу, інформацію про вакансії, стан ринку праці, можливості проходження профнавчання, підвищення кваліфікації, стажування на робочих місцях тощо, а роботодавцям – підбірати персонал.
Представник комунального підприємства детально розповіла про вільні робочі місця, ознайомила з умовами, рівнем оплати праці, режимом роботи, тривалістю робочого часу та соціальними гарантіями, якими забезпечуються працівники.
За результатами зустрічі декілька осіб виявили бажання відвідати підприємство та детально ознайомитись з умовами праці з метою працевлаштування.