Статтєю 43 Конституції України гарантується право кожного на належні, безпечні і здорові умови праці.
Якщо виконувана працівниками робота пов’язана з негативним впливом на здоров’я шкідливих виробничих факторів, працівник має право на пільги та компенсації за роботу в таких умовах.
У Кобеляцькій районній філії Полтавського обласного центру зайнятості зараз постійно проводяться індивідуальні консультації та вебінари на тему: “Безкоштовне навчання безробітних громадян на курсах освітньої Інтернет-платформи COURSERA”.
Аналізуючи сучасні підходи в процесі добору персоналу, можна відзначити, що один із найактуальніших методів є організація зустрічей пошукачів роботи з роботодавцями.
18 серпня 2020 року в рамках проведення інформаційно-роз'яснювальної кампанії щодо запобіганню незадекларованої праці, фахівці державних установ завітали до ТД «ЦУМ» у м. Полтава.
Додаткова відпустка працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину — інваліда з дитинства підгрупи А І групи, є соціальною і не належить до виду щорічних, то вона може надаватися в будь-який час протягом календарного року, незалежно від відпрацьованого часу.
Співпраця представників Полтавської обласної служби зайнятості і територіальних підрозділів Держпраці, Пенсійного фонду, Фіскальної служби в питаннях запобігання нелегальній зайнятості продовжується.
